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武清区四措并举深入做好劳资纠纷调处工作_本地政务频
发布日期:2020-09-12 09:51   来源:未知   阅读:

一是推广“大调解”,织密基层调解网络。借鉴“枫桥经验”,着力强化基层调解组织建设,建立覆盖35个镇街园区、近50人的基层调解员队伍,同时将基层调解员纳入司法局人民调解委员会,进一步夯实基层调解队伍,目前各级调解组织成功调解各类劳资纠纷案件489件,解决集体争议17件。二是搭建“大网络”,提升劳动仲裁效能。推动区劳动人事争议仲裁院与各级调解组织、人民法院深化工作衔接,进一步完善调、裁、审衔接流程,统一裁审标准和尺度,今年以来成功调处解除劳动合同、拖欠工资、工伤待遇纠纷等各类劳资纠纷案件1087件,为1528名职工追讨工资等4425余万元。三是衔接“大援助”,关心关爱弱势群体。通过公布法律服务热线、完善法律服务网、健全便民服务机制等举措,kj006开奖网丨本港台开奖直播丨,向农民工、工伤职工等弱势群体免费提供法律咨询服务,在仲裁院大厅设置法律援助工作站,推行“法律援助1小时服务”,累计为当事人提供咨询700余人次,提供法律援助20余件,畅通弱势群体维权渠道。四是强化“大宣传”,从源头减少劳资纠纷。在天津日报开辟劳动保障政策知识专栏,刊登劳动保障政策问答及相关案例50余期,通过开设流动仲裁庭等活动,开展政策宣讲20余次,近千家企业受益。

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